Доверенность на получение зарплаты за другого человека

доверенность на получение зарплаты

Доверенность на получение зарплаты за другого человека может пригодиться, когда в жизни любого человека, могут возникнуть обстоятельства, не позволяющие лично совершить какие-то действия. Для того, что бы кто-то другой мог представлять ваши интересы, на него должен быть оформлен специальный документ, установленного образца. Подтверждающий, что этот человек действует от вашего имени и в ваших интересах. Этим документом и является доверенность.


Она может быть выдана на любое действие, которое вы хотите поручить вашему представителю. В зависимости от важности деяния, доверенность может заверяться печатью нотариуса или просто подписью доверителя.

Доверенности бывают двух видов:

  1. Выданные лично, то есть физическим лицом.
  2. Оформленные юридическим лицом (предприятием).

В официальных документах, человек, дающий право на представление своих интересов другим лицом, называется доверитель, а представляющие его интересы – поверенный. Это человек, который обязуется точно выполнить все указания доверителя. В законе предусматриваются случаи, когда поверенный имеет право перепоручить данное ему задание другому человеку. Однако он обязан отчитаться перед доверителем о своих действиях.
В этой статье рассматривается случай, при котором работник предприятия не имеет возможности самостоятельно получить зарплату, и вынужден просить об этом другого человека.

Таким обстоятельством может быть болезнь, сессия или какой-то иной случай. В данной ситуации работник оформляет доверенность на получение заработной платы вместо него. В новом законодательстве предусмотрен прямой запрет доверителя на привлечение третьих лиц. Исключен пункт, по которому допускалось передоверять действие для охраны интересов доверителя.

В случае допустимого передоверия, поверенный обязуется законом уведомить доверенного в «разумный срок». Конечно, такая формулировка достаточно субъективна, но законодатель применил ее как универсальную для всех возможных случаев.

В любой момент времени, доверитель или поверенный может отказаться от взятых на себя обязательств. Закон не предусматривает никакой ответственности за это.

Причины, по которым доверенность считается недействительной:

  1. По окончанию ее срока действия.
  2. При отмене ее доверителем.
  3. В случае отказа поверенного от исполнения своих обязанностей.
  4. При признании доверителя недееспособным, частично недееспособным, при его смерти или пропавшим без вести.
  5. Доверенность также считается недействительной при аналогичной ситуации с поверенным.
  6. В случае прекращения деятельности или банкротства юридического лица доверителя.
  7. В аналогичной ситуации с юридическим лицом – представителем.
   ↑

Пишем доверенность на получение зарплаты

Получение зарплаты Как написать доверенность на получение зарплаты? Доверенность можно оформить нотариально, но ее можно написать и от руки. При составлении ее у нотариуса, вы теряете время и деньги (хотя такой документ и более надежен).

Потребность идти в нотариальную контору может возникнуть, если зарплата (пенсия) перечисляется на сберегательную книжку. В таком случае документ, составленный и подписанный только доверителем и поверенным, не имеет юридической силы.

При получении зарплаты в кассе предприятия, достаточно заверить доверенность подписями работника и того, кто обязуется исполнить данное поручение (получить зарплату). Подобный документ заполняется от руки, на обычном листе формата – А4 (впрочем подойдет и лист из тетради), собственноручно доверителем. Лист заполняется аккуратно и разборчиво, на государственном языке (в России – русский).

Образец доверенности на получение зарплаты за другого человека:
доверенность на зарплату

   ↑

Кто может быть поверенным

доверенность Поверенным может стать любой человек, добровольно решивший возложить на себя данные обязанности. На момент подписания доверенности он не должен находиться в состоянии алкогольного, наркотического или иного вида опьянения.

Также он должен быть совершеннолетним и дееспособным. Лица, отбывающие срок в исправительных учреждениях и ограниченные в правах, не могут становиться поверенными.

   ↑

Полезное видео по теме


   ↑

Процедура оформления доверенности на зарплату

получение доверенности Весь процесс составления доверенности очень прост. Работник, желающий, что бы за него получили зарплату, должен заручиться согласием другого человека, быть его поверенным.

Лучше всего, если человек, который будет получать за работника зарплату, его близкий друг или родственник (в противном случае, доверитель рискует стать жертвой обмана).

После этого составляется доверенность. Она может быть написана в любом месте. Главное, что бы были соблюдены все пункты, указанные в этой статье.

   ↑

Основные пункты, содержащиеся в доверенности

Составление доверенности Доверенность (не требующая обязательного оформления у нотариуса), все же должна включать в себя пункты, предусмотренные законом.

  1. Дата составления. Любая доверенность обязательна, должна содержать дату ее составления (подписания). Если эта дата отсутствует, то доверенность по закону (статья 186 ГК РФ) считается недействительной (ничтожной).
  2. Место, в котором она была составлена. Закон не требует обязательного включение этого пункта. Однако на практике указывают, как минимум, город (населенный пункт).
  3. Данные доверителя. В этом пункте обязательно указываются основные данные лица, передающего право на действие в его интересах. Это паспортные данные, место прописки, фамилия, имя, отчество и дата рождения.
  4. Данные поверенного. О поверенном указываются те же данные, что и о доверителе.
  5. Описание поручения, которое поверенный должен исполнить. Четко указанное задание, о том, что должен сделать поверенный в интересах доверителя. В рассматриваемой статье, это указание о получении заработной платы в кассе конкретного предприятия.
  6. Срок действия доверенности. Его можно не указывать, если доверитель не заполнил этот пункт, то в соответствии с законом, срок действия доверенности исчисляется одним календарным годом, со дня составления документа. Но если вы четко представляете себе временные рамки данного поручения, то имеет смысл указать его. Например, если вам нужно, что бы зарплату за вас получили только один раз, не имеет, смыла указывать большой срок (не указывать вообще).
  7. основания для прекращения доверенности

  8. Пункт, разрешающий поверенному перепоручить данное ему указание. Этот пункт определяет, имеет ли право поверенный, передать поручение другому человеку. При отсутствии этого пункта в доверенности, участие третьих лиц не допускается.
  9. Личные подписи доверителя и поверенного. Являются обязательным условием действительности доверенности. Ставя подпись, доверитель подтверждает свою волю, в передачи полномочий действовать от его имени. Подпись поверенного служит идентификатором его личности (подпись в доверенности должна совпадать с подписью в ведомости о зарплате).
  10. Подписи лиц, которые дополнительно заверяют документ. Доверенность, по желанию доверителя, может быть заверена уполномоченными лицами. Список лиц, которые могут заверить своей подписью документ, регламентируется в третьей части 185.1 статьи Гражданского кодекса РФ. В него входят работодатель доверителя, руководитель лечебного заведения в котором доверитель находится на лечении или директор учебного заведения.
Доверенность на получение зарплаты за другого человека
5 (100%) 4 голосов

ПОДЕЛИСЬ И РАССКАЖИ ДРУЗЬЯМ


Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать!

Напишите вопрос в форме ниже: